Türkiye’de Yerel Yönetimlerde Norm Kadro Literatürünün Analizi

Abstract

İşletmelerin ve kamu kurumların verimliliğini artırmaya amaçlayan ve aslındaeski bir kavram olan norm kadroya yönelik akademik ilgi devam etmektedir.2004-2005 yıllarında yerel yönetimlere ilişkin kanunlar ile 2006 sonrasıdönemde doğrudan norm kadroya yönelik ikincil düzenlemelerinoluşturulması ve uygulanması yeni çalışmaları teşvik etmektedir. Çalışmanınana amaçları, literatür analizi yoluyla, bu konudaki uygulayıcılar, politikayapıcılar, akademisyenler ve diğer ilgililere yol göstermek ve mevcutçalışmaları sistematik ve karşılaştırmalı olarak incelemektir. Çalışmadaliteratür analizi (alanyazınsal inceleme) yoluyla, tüketici olmasa da, genişkapsamlı biçimde yerel yönetimlerde norm kadro araştırmaları sistematikbiçimde irdelenmekte ve karşılaştırılmaktadır. Doktora tezinden geliştirilen buesere göre, Türkiye’de yerel yönetimlerde norm kadro çoğunlukla teknik vemevzuat yönüyle ele alınmaktadır. Norm kadronun yerel yönetimlerdepratikte nasıl işlediğine, sorunlarına ve katkılarına dair daha çok alanaraştırması ihtiyaçtır.